Portage salarialMarseille et sa couronne Vérifier ma situation

Vingt-deux communes

Vingt-deux communes, et ce que leur tissu d’entreprises dit de vos missions

Votre mission passe-t-elle en portage ?

Votre métier, votre mission, ce qui bloque. Nous répondons par écrit.

Gratuit et sans engagement. Nous répondons par courriel.

Le portage ne connaît ni chantier ni déplacement obligatoire, et nous vous accompagnons par écrit d’un bout à l’autre. Le nombre d’entreprises et le mélange de secteurs varient d’une commune à l’autre et changent l’endroit où se trouvent vos clients. Chaque page présente le relevé Sirene de sa commune, daté du 29 août 2026.

Sans déplacement. Le portage salarial se met en place à distance. La commune compte pour ce qu'elle dit du marché des missions.

Parc d’activités provençal, bâtiments bas en enduit clair sous des pins parasols

Comment lire les chiffres publiés, et ce qu’ils ne vous disent pas

La source est le répertoire Sirene, interrogé par l’interface publique des données d’entreprises. Elle plafonne à 10 000 résultats par requête, ce qui a deux conséquences.

Première conséquence : pour Marseille, Aubagne, Vitrolles, La Ciotat et Aix-en-Provence, le total recensé atteint ce plafond. Nous annonçons ces communes comme plafonnées, jamais avec un nombre exact. Pour Marseille, le plafond touche également la plupart des sections prises une à une, ce qui rendrait tout pourcentage marseillais inexact : nous nommons ses secteurs, nous n’en chiffrons aucun.

Seconde conséquence : les parts publiées se calculent sur les seuls établissements actifs des onze grandes sections interrogées, et non sur l’ensemble de l’économie communale. Vous devez donc les lire « X % des établissements des onze sections suivies », et jamais « X % des entreprises de la commune ». La nuance paraît menue, elle décide de la justesse du chiffre.

Un chiffre de commune ne dit pas si votre mission passe : ça, c’est votre prestation qui le décide.

Décrire ma prestation

Ce que votre commune ne change pas

Le cadre juridique du portage est national, sans aucune variante départementale. Les seuils de durée, les échelons de rémunération de la branche, la garantie financière obligatoire de l’entreprise de portage, les activités exclues : rien de tout cela ne dépend de votre adresse ni de celle de votre client.

Le lieu qui compte réellement est celui où votre prestation s’exécute, parce que c’est votre entreprise cliente qui répond, pendant la mission, de la santé, de la sécurité et de la durée du travail. Une mission menée à Aix pour un client parisien reste une mission menée à Aix.

Autrement dit, votre commune vous renseigne sur le marché. Aucune obligation propre à une ville n’existe en portage salarial.

Le cadre est national, le marché ne l’est pas. Dites-nous où vous cherchez vos clients.

Nous écrire mon secteur

Là où les activités spécialisées dépassent 15 %

Dans ces six communes, la section des activités spécialisées, scientifiques et techniques représente au moins 15 % des établissements des onze sections suivies. C’est la section qui rassemble à la fois le vivier des consultants portés et celui de vos futures entreprises clientes.

Là où la construction domine le relevé

Dans ces sept communes, la section construction atteint au moins 14 % des établissements des onze sections suivies. C’est le terrain où votre éligibilité mérite d’être vérifiée ligne à ligne, puisque le portage exclut certains travaux dangereux listés sans exclure le bâtiment lui-même.

Marseille et les communes de sa couronne

Neuf communes au tissu mélangé, où le commerce, la santé et les services occupent les premiers rangs du relevé sans qu’une seule section prenne le dessus. À Marseille, Aubagne, Vitrolles et La Ciotat, le relevé atteint le plafond de la source : nous annonçons leur total comme plafonné, jamais en chiffre exact.

Ce qui circule entre les trois acteurs, où que vous soyez

Schéma des trois acteurs du portage salarial, l’arête du paiement mise en évidence entre l’entreprise cliente et l’entreprise de portage la mission le compte rendu le contrat commercial la facture le contrat de travail le bulletin de paie Entreprise cliente Salarié porté Entreprise de portage salarial Société de portage
  • Salarié porté ↔ entreprise cliente La mission et le compte rendu d’activité circulent ici. Aucun contrat ne lie ces deux personnes. Si la mission s’arrête, le contrat de travail, lui, ne s’arrête pas avec elle.
  • Entreprise cliente ↔ entreprise de portage Le contrat commercial de prestation et la facture circulent ici. C’est l’entreprise de portage qui facture. Si le client ne paie pas, le salarié porté n’est pas celui qui court après la facture.
  • Entreprise de portage ↔ salarié porté Le contrat de travail et le bulletin de paie circulent ici, avec le compte d’activité détaillé chaque mois. Une garantie financière obligatoire couvre les salaires si l’entreprise de portage défaille.

Questions sur la zone

Ma commune ne figure pas dans la liste, suis-je écarté ?

Non, et nous vous accompagnons de la même façon. Ces vingt-deux communes ont une page parce que nous avons mesuré leur relevé Sirene. Le portage se met en place à distance et le cadre juridique est national : rien ne change pour vous si votre commune voisine n’est pas listée.

Pourquoi Aix-en-Provence figure-t-elle sur un site consacré à Marseille ?

Parce qu’elle appartient à la même aire d’attraction, qu’elle en est la deuxième commune par la population, et que 22,4 % des établissements de ses onze sections suivies relèvent des activités spécialisées, scientifiques et techniques. Sur ce métier, c’est une information de marché qui vous sert directement.

Les chiffres par commune sont-ils mis à jour ?

Ils portent tous la date du relevé, le 29 août 2026. Un chiffre d’établissements sans date ne vous dit rien : le répertoire Sirene bouge en continu.

Votre cas vaut mieux qu’une simulation

Décrivez-nous votre métier, la mission que vous envisagez et le point qui vous bloque. Nous vous répondons sur votre cas, avec le texte qui fonde la réponse.

Décrivez votre situation en quelques lignes

Plus vous êtes précis sur votre métier, sur la mission envisagée et sur l’entreprise cliente, plus notre réponse le sera. Nous n’avons besoin d’aucun numéro de téléphone.

Gratuit et sans engagement. Nous répondons par courriel.